管理格言

61、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。

62、谦和的态度常会使别人难以拒绝你的要求。这也是一个人无往不胜的要诀。

63、高层管理者做正确的事，中层管理者正确地做事，执行层人员把事做正确。

64、即使赠品只是一张纸，顾客也是高兴的。如果没有赠品，就赠送“笑容”。

65、除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工。

66、不是没办法，而是没有用心想办法。用心想办法，一定有办法，迟早而已。

67、在公司的管理方面，应该相信少就是多的道理，抓得少些，反而收获就多了。

68、办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，总有一天塔会倒塌。

69、一次季度赢利可以是侥幸，连续两次可以是巧合，但是连续三次就是一种趋势。

70、象老板一样当干部，用老板的标准要求自己，象经营企业一样经营自己的岗位。

71、只花一元钱的顾客，比花一百元的顾客，对生意的兴隆更具有根本性的影响力。

72、领导不是某个人坐在马上指挥他的部队，而是通过别人的成功来获得自己的成功。

73、世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪，质量是和平占领市场最有效的武器。

74、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。

75、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。

76、领导者不是只告诉别人怎么干的家伙，而是要激发团队产生一定包袱，并朝目标勇往直前。

77、为了能拟定目标和方针，一个管理者必须对公司内部作业情况以及外在市撤境相当了解才行。

78、选择重于努力，成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活，今天的选择决定以后的日子。

79、首先是管好自己，对自己言行的管理，对自己形象的管理，然后再去影响别人，用言行带动别人。

80、大多数组织的成功，管理者的贡献平均不超过两成，任何组织和企业的成功，都是靠团队而不是靠个人。